人事・採用ご担当者様向け「採用動画制作ガイド」
この資料でわかること
- 求職者が実際に閲覧している、動画の種類と興味のポイント
- 求職者が興味をなくしやすい動画の特徴
- 「会社の雰囲気」「実際の社員の姿」など、目的別の動画制作時のポイント
目 次
- ①本資料について
- ②求職者の興味が湧いた採用動画ベスト3をご紹介
- 動画に魅力を感じた3つのポイント
- 興味度が上がらなかった動画とは
- ③採用動画のおすすめ事例
- １. 会社の雰囲気がより伝わる動画は？
- ２. スモールスタートに最適なのは？
- ３. 共に働く社員のイメージが伝わるのは？
- ４. 若手の活躍イメージが伝わるのは？
- ５. 入社意欲を高めるのは？
- ６. リアルな社風を伝えるのは？
- ７. 業務内容や職場の雰囲気が伝わるのは？
- ８. 上司と部下の関係性が伝わるのは？
- ④採用動画の制作の流れ
- ⑤お問い合わせ
こんな方におすすめ
- 求職者目線の採用資料を作りたい方
- エントリー率を高めたい方
- 現場や上司と連携して採用ブランディングを進めたい方
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人事・採用のご担当者様向けに、採用活動において用意したい採用動画を「採用動画制作ガイド」としてまとめました。
「自社制作しているけど、動画のポイントがわからない」
「スタッフの働く姿など発信して、採用のミスマッチを減らしたい」
「会社の雰囲気を、もっとポジティブに求職者に伝えたい！」
などお悩みでしたら、ぜひ本資料が皆様のご参考になれば幸いです。
